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Candidaturas encerradas

Analista de Controles Internos Sênior

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Híbrido

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Somos uma empresa inovadora, que abastece o mercado de combustíveis e de novas ideias. Estamos prontos para facilitar e estabelecer uma boa relação junto com os nossos clientes, colaboradores e parceiros.


Nosso trabalho é fundamentado nos nossos valores: empreendedorismo, simplicidade, integridade, segurança, responsabilidade e abertura. O que nos faz ter #orgulhodeserALE.

Esses somos nós. Nosso jeito ALE de ser e FAZER!


Temos um time super engajado e uma cultura forte que pensa em desenvolvimento e muito trabalho em equipe. Se você se identifica com isso e tem interesse em fazer parte desse time, essa vaga é para você!

Responsabilidades e atribuições

Estamos em busca de um Analista de Controles Internos SENIOR altamente motivado e detalhista para se juntar à nossa equipe.

O profissional atuará na implementação, monitoramento e aprimoramento dos controles internos da empresa, com o objetivo de garantir a conformidade com as políticas e regulamentos aplicáveis e proteger os ativos da organização e se reportará diretamente a Head de Controles Internos.


  • Mapeamento e análise de Processos: mapear os processos operacionais existentes, e documentar em formato de matriz de riscos e fluxograma; Durante o mapeamento, realizar análises visando identificar oportunidade de melhoria, e gaps de controles que podem expor a empresa a riscos;
  • Implementação de Controles: colaborar com a implementação de melhorias dos controles, e ainda, novos controles internos, para os processos de governança, assegurando a integração e a adequação às melhores práticas e regulamentações;
  • Avaliação de controles: efetuar testes dos controles, a fim de garantir a aderência ao processo mapeado;
  • Documentação e Relatórios: Criar, manter e atualizar a documentação dos controles internos (matriz de riscos e fluxogramas), preparar relatórios de KPIs e ainda relatórios detalhados sobre as descobertas, e apresentar recomendações de melhorias;
  • Treinamento e Suporte: Oferecer suporte e colaborar com as equipes para que tenham melhor entendimento sobre as políticas e procedimentos de controles internos da empresa, colaborando com a promoção de um ambiente e cultura de conformidade e boas práticas;
  • Monitoramento e Revisão: Monitorar a eficácia dos controles internos existentes, realizar testes de eficácia e revisar os processos e procedimentos para garantir a conformidade e a eficiência operacional;
  • Apoiar o Head de Controles Internos na implementação do ambiente de controles internos, participar de projetos, automatização de processos e controles, e demais demandas da área.

Requisitos e qualificações

Requisitos:

  • Graduação em Administração, Ciências Contábeis, Economia, Engenharia, Administração e áreas correlatas;
  • Conhecimento de metodologia de mapeamento de processos e mapeamento de processos;
  • Ferramenta para desenho de processo (fluxogramas);
  • Pacote Office avançado (Word, Excel e Power Point);
  • Pós-Graduação e Inglês serão considerados um diferencial.

Desejável:

  • Experiência acumulada: mínima 3 anos;
  • Power BI e outras de automatização;
  • Vivência em participação de projetos;
  • Conhecimento de ERP (SAP, Oracle, outro).

Habilidades e Competências:

  • Planejamento, controle e organização;
  • Detalhista e capacidade analítica;
  • Criatividade;
  • Flexibilidade;
  • Iniciativa e Proatividade;
  • Trabalho em equipe e em formato colaborativo;
  • Foco em entregas e atendimento a prazos preestabelecidos;
  • Facilidade de comunicação com diferentes níveis hierárquicos;
  • Dinamismo;
  • Adaptabilidade;
  • Relacionamento interpessoal;
  • Senso de responsabilidade.

Informações adicionais

Benefícios:


• Vale Refeição

• Plano de Saúde;

• Pano Odontológico;

• Seguro de Vida;

• Previdência Privada;

• Total Pass;

• PLR;

• Vale Transporte;

• Formato híbrido.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Cadastro Obrigatório - Conflito de Interesse
  3. Etapa 3: Triagem de Currículos
  4. Etapa 4: Entrevista com RH
  5. Etapa 5: Entrevista com Gestor(a)
  6. Etapa 6: Contratação

⛽ A ALE

Somos uma das maiores distribuidoras de combustíveis do Brasil, pertencente ao Grupo Glencore, uma multinacional, maior trader do mundo e líder global em commodities.




Esta vaga foi pausada pela empresa.